株洲日报·掌上株洲讯(记者/邓伟勇 通讯员/檀伟祥)

新年伊始，我市人才工作再添新荣誉——天元区获2021中国年度“最佳引才城市(区县级)”殊荣。

这是我市人才工作不断创新发展的一个缩影。围绕落实“三高四新”战略定位和使命任务，全市人才工作亮实招、出新招，人才生态持续向好。在2021年全国人才吸引力百强城市中，株洲位列第55位，居中部六省非省会城市第1位。

“走出去”引才

发展是第一要务，人才是第一资源。株洲要在新起点上实现经济社会更高质量发展，对人才需求迫切，等不起，也慢不得。

去年6月13日，一支由市委组织部领衔的引才团队，赴北京招揽人才。

瞄准紧缺人才，我市科学调配编制资源，拿出453个事业编制，用于招录产业发展、乡村振兴、生态环保、医疗卫生、文化教育等相关专业的优秀高校毕业生。揽才活动吸引北京大学、清华大学、中国人民大学等高校学子报名，最终137人进入面试环节，其中“985”“211”高校毕业生96人，占比达70%以上。

力量前倾、服务前移、考点前置……短短两天时间完成面试、面谈等工作，“株洲效率”让广大学子印象深刻，“株洲细节”获得毕业生频频点赞。

2021年，我市组织事业单位到北京、长沙集中引进优秀青年人才167人;围绕“产业项目建设年”活动引进关键人才332人;启用直播直聘移动平台，收到2万多份求职简历，签约人才211人。

“请进来”留才

来株洲找工作没地方住?青年人才驿站解后顾之忧。越来越多的青年来到株洲，感受到了这座城市的关怀和温情。

来株求职的青年彭敏在手机上填写申请资料，提交后不到两个小时，就收到了驿站的入住通知。“驿站环境好，位置好，给了我妥妥的安全感。”在我市一家三甲医院顺利通过面试后，她选择留下来，在株洲成就一番事业。

株洲青年人才驿站于2020年4月上线运营，主要为来株求职的青年人才提供免费住宿、就业咨询、城市融入等服务。目前在神农城广场、中国动力谷、醴陵市醴陵大道共设有3个服务站点，符合条件的对象每人每年可免费入住1次，每次最多入住3天。

温馨周到的“增值服务”，让青年才俊感受到家的温暖。每个驿站配套建设1个青年之家，不仅提供免费阅读的书籍，还提供党团转接、创业扶持、医保社保、户口迁移、城市融入等咨询服务。

走进株洲、爱上株洲、留在株洲。驿站运营以来，为来株求职大学生提供免费住宿，办理入住1042人，帮助400多人留株工作。

探索企业举才

在“人才抢夺战”愈演愈烈的背景下，我市大中型企业、中小微企业中高端人才争夺激烈。

用事业留人，去年9月，我市推出新“人才30条”，对重点产业靶向引进的“卡脖子”核心技术人才(团队)，按“一人一策”，给予50万元至100万元的奖励;对团队拟实施的项目，给予最高综合资助由原来的1000万元提高至2000万元。在中国国际轨道交通与装备制造产业人才峰会上，现场签约高端人才131人。

对企业来说，上述人才新政的一大看点就是建立企业举才和行业评价机制，加大企业对人才认定的话语权。

事实上，在有关部门的支持下，企业已经在行动。去年11月5日，联诚集团2021年度工程系列中、初级职称评审结果公示结束，51名职工榜上有名。

“企业自主评审增加了用人单位的自主权，可以改变长期以来对于学历、论文等过度重视而忽视实际工作能力与表现的现象，让评审结果更符合企业的实际情况。”市人社局专技科负责人说。